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加拿大吸收外资相关情况及政策
来源:商务部 | 作者:cwto1610 | 发布时间: 2012-03-13 | 14335 次浏览 | 分享到:


【服务业】加拿大服务贸易分为生产服务、商业服务、政府服务三类。其中，最主要的是商业服务（包括通讯、建筑、保险、金融、计算机及信息、管理服务等）。2010年，加服务业产值达8904亿加元，占GDP的72.2％。2010年加拿大服务贸易总额1635亿加元，其中进口934亿加元，出口701亿加元。

4、 发展规划
2006年11月，加拿大政府发布了名为“加拿大的优势－为加拿大人构建强大的经济”的经济发展长期规划。规划指出，加拿大将以创造经济发展的五大优势为目标，促进经济和社会发展。这五大发展目标是：
（1）税收优势：加拿大将降低税收，使之成为G8国家中新投资企业税率最低的国家。
（2）财政优势：将消除政府净债务。
（3）企业优势：将减少不必要的规定和官僚程序，以鼓励企业投资。
（4）知识优势：将培养受教育程度最高、最有技巧并且最灵活的劳动力。
（5）基础设施优势：将建立现代化和世界级的基础设施，以保证人员、货物和服务的流动。

5、劣势
加拿大国内市场较为狭小，2010年，加拿大批发贸易额为695亿加元；零售贸易额为763亿加元。根据加拿大统计局数据显示，2010年加拿大个人消费品及服务支出总额达9414亿加元。其中，耐用品支出1140亿加元，半耐用品支出714亿加元，非耐用品支出2244亿加元，服务支出5316亿加元（医疗及健康服务支出562亿加元）。

六、外界对加拿大投资环境的评价。

总体外界评价较好，归结为：社会政治稳定；法律制度健全；政策公开透明；市场化程度高；经济持续稳定增长；劳动力受教育程度高；自然资源丰富；制造业及服务业发达；基础设施完善。根据<经济学人>杂志排名,加拿大投资环境位列世界第五，福布斯杂志将加拿大评为世界第一商业投资环境,根据世界银行2011年报告，加拿大是世界上开办公司需要程序最少、时间最短的国家。根据世界经济论坛的2011年度竞争力报告，加拿大的银行业为世界上最稳健。WTO2011年贸易审议对加拿大的外国投资环境总体评价良好，指出加投资审议程序较好并逐渐简化，投资和竞争法律在过去5年的过程中不断改进，但农业方面的垄断经营和销售管理体系仍然妨碍自由竞争。

七、加拿大联邦政府《2011年投资加拿大旗舰报告》（2011 edition of Invest in Canada flagship report）。

加拿大外交国贸部是加负责外资促进的部门，每年出台对本国投资环境评价的权威报告，号称“旗舰报告”。具体承办单位是外交国贸部投资促进局（Invest in Canada Bureau）， 报告主要从加拿大宏观经济、外国投资环境、高级研发设施、高端人力资源和地理位置优越5个方面阐述加拿大的投资优势，并指出鼓励外国企业及个人投资加拿大的行业，如先进制造业、农业和食品加工、塑料和化工、清洁技术、电信、生命科学、商业和金融服务业等。评价指标包括宏观经济如GD P增长率、政府财政状况、主权债务比例、金融业状况，具体商业环境包括新设公司手续、所需时间、费用，社会稳定与否，投资者保护的法律保障，公司所得税率，进出口关税，地理条件和出口市场状况，基础设施等多项标准。

八、劳动力成本和社保政策对企业成本的影响。

加拿大实行联邦制，是个福利国家，拥有较完善的社会福利保障系统。加拿大国民福利体制是一个多层次较复杂的体系，既有公共性质的，也有私营计划的。其覆盖面很广，有面向全民的，也有针对不同群体的。主要社保项目分为5项：

1、养老保险
加拿大的养老保险制度（以下简称国家年金制度），始创于1966年，至今已有三十多年的历史了。它的主要目的是保障受雇人员在年老、丧失能力或不幸去世时其本人或家人的基本生活。国家年金制度涵盖面十分广泛（达95%），它包括老年人退休金、残疾退休金和遗嘱抚恤金等。国家年金制度主要通过加拿大人力资源开发部设置在全国各主要市镇的人力资源中心进行具体管理（发放待遇、提供服务等）。

根据规定，申请老年退休金的人需年满65岁，并在退休之前曾经交纳过退休保险费，一般而言，退休金是在65岁生日过后的一个月后开始领取的，领取金额的多少是以退休前交纳退休保险费的多少和时间的长短为依据的，交费满40年并年满65岁的，其退休金为退休前最高5年平均交费工资的25%；交费不满40年的每少1年少2.5%。如60岁退休，即从60至64岁期间，共有五年，5乘以2.5%，,即工资的7.5%将被扣除。

伤残退休金为在工作期间交纳了退休保险费，未达退休年龄而不幸受伤致残的人员，以及子女和家庭提供的生活保障。伤残人员到65岁时，其伤残退休金就会自动停止，而改发老年退休金。

遗嘱抚恤金，即指凡交付了起码三年以上退休保险费的人，万一工作期间不幸丧生，其配偶或子女就可按规定领取抚恤金。其条件是子女须在18岁以下，或是18岁-25岁期间全日制的在校学生，无工作，未婚，每个孩子每月领取166加元，而配偶不管其是否有工作，每月可领取405加元。
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